首页
> 医院新闻 > lovebet爱博动态
【业务培训】学习全面绩效管理,助力医院腾飞
新闻来源: 发布人: 点击率:发布日期:2020-05-26


    为进一步提升医院中层干部的能力和管理水平,提高医院整体管理水平和可持续发展动力,518日下午,医院特邀惠宏医疗集团董事长余庆松带来了一堂《全面绩效管理助力lovebet爱博体育 腾飞——我们共同的未来2021-2030的专题培训,院领导班子及40余位中层干部参加了此次培训。

 

培训从改革入手,结合长庚模式邵医模式,强调了价值观,以及绩效改革的大局意识、看齐意识的四意识理念,分析医院绩效管理应如何变革、建立全面绩效管理体系的组合,并从顶层设计上、管理模式上、绩效分配上提出了转变和提高的具体方向。具体阐述了人力资源如何通过运用员工绩效与组织绩效这些管理工具去破题,最终实现自我突破、自我超越。整场培训精彩纷呈,课间有效互动,博得了与会者一致好评,纷纷表示受益匪浅。

培训结束后,市眼科医院党总支部书记翁红飞指出,这是lovebet爱博 全面绩效改革培训的一堂启蒙课,绩效管理是涉及全院职工切身利益的大事,希望在扬帆起航的实践中,我们每一位干部都能历练为优秀的船手,共同把医院这艘航母开得更快、更稳、更远。

市眼科医院院长陈蔚指出,中层干部作为医院的中坚力量,要学管理、懂管理、用管理,专注思考、梳理问题,深入分析整改,提升医院整体经营管理水平和管理效能,未来lovebet爱博体育 一定能实现新的腾飞。

通过此次培训,lovebet爱博 中层干部对管理能力的提升和组建医院新绩效体系有了新的视角和认识,也为今后更好地开展管理工作奠定了基础。

 

 


分享到:
相关文章